成长的道路上，心得体会是必不可少的，优秀的心得体会是知识的传承，激发了我们前进的欲望，以下是58心得网小编精心为您推荐的集团培训心得体会8篇，供大家参考。
集团培训心得体会篇1
2024年，中央发布多项政策鼓励全民创业，绚美集团积极响应，从自身深耕产业出发，立足“全民创业”基点，运用10多年的线下美容实体运营经验，联动大数据互通有无，开创宇航人小单爆破模型，为众多轻创业者找到一条轻松实现创业致富之路。
作为一种全新的小单模式，413项目不仅可以充分发挥社交电商的优势，同时也能全面继承模式独特优势，助力社交电商和行业的快速稳健发展。此种模式，不仅深受万千轻创业者的支持，他们积极参与到此项目中，同时也获得了电商等相关行业专业人士的认可，他们深信这必将成为新零售社交电商行业的发展创举。
为助力413小单模式快速发展，全面开花，也为了感谢轻创业者们和行业专业大咖的支持，宇航人绚美小单系统启动会于2024年2月10日在美丽的花城广州召开。在启动会上，413董事们以及行业大咖们齐聚一堂，共同庆祝小单模式的正式启动。
启动会于2月10日上午8点30分正式开始，与会者们精神饱满，满怀期待地来到宇航人总部，在礼仪人员的指引下进行签到拍照，在宇航人文丽老师的指引下，参观宇航人总部，深入了解宇航人的发展历程以及沙棘的前世今生。
之后，大家齐聚会议室，在宇航人赵院长激情澎湃地开场白后，聆听宇航人绚美小单模式的领导人对此模式的阐述和分析，并主动参与沟通，解疑答惑。
首先上场的是绚美生物科技执行总裁，宇航人小单事业部副总裁，美业实体ai智能物联网创始人姚佩成姚总，带来的颇具感染力的致辞：对各位与会者的到来表示诚挚的谢意，对宇航人绚美小单系统的发展寄于厚望，并祝福所有人的理想和梦想通过小单模式全都实现。
接下来上场的是本次会议的特邀嘉宾，宇航人集团独立董事全球轻创业教练，中国中小企业协会副会长，晨讯传媒产业机构总裁禹路禹总，带来的《在共同富裕旗帜下如何选择创业平台》的重磅发言：从微观和宏观讲述自己加入创造沙棘品牌的故事，并表示宇航人绚美小单系统作为新零售社交电商的全新创举，虽然在发展路上可能会有坎坷，但有来自行业大咖和在座大家的支持和努力，未来必将一片光明。
在两位领导人简短的致辞后，宇航人绚美小单系统启动仪式正式开始。宇航人绚美小单系统的6位核心领导——宇航人集团独立董事全球轻创业教练禹路老师，内蒙古宇航人集团公司执行总裁张一斌，宇航人小单事业部总裁阿牛老师，宇航人小单事业部副总裁姚总，宇航人绚美系统市场领导人龙飞龙总，宇航人绚美小单系统执行ceo茉莉——共聚台前，用手触摸启动荧屏，伴随着会场内经久不衰的掌声，宇航人绚美小单系统顺利启动。
启动后会，此次启动会的神秘大咖——内蒙古宇航人集团公司执行总裁，中国自主创业大会轮值主席张一斌张总亮相台前，对413模式的董事们进行了简短而生动的分享，为大家详细阐述宇航人2024年的战略规划。
紧张有序的上午议程，在与会者不知不觉中结束了，在进行简单的午餐和休息后，大家又精神饱满地期待着接下来行业领导们的分享。
首先进行分享的是宇航人梁总，他对系统进行了深入浅出的介绍，让大家能够清晰了解这套系统的运作逻辑，操作流程以及注意事项，为413董事们答疑解惑，更快更好地推广413项目。
接下来是宇航人施总，通过生动有趣的案例，带领大家深入了解沙棘的健康营养，以及沙棘的衍生品食品，日化品等，也运用自身的专业知识，传授了很多的保健秘籍。
在两位宇航人领导的精彩分享后，就迎来了让所有人都期待已久的金牛学府成立仪式以及金牛会授权仪式。金牛学府是总部为培养小单赛道专业市场人才而专门设置的，由团队优秀金牛成员组成，以总结经验，分享干货，培养团队核心领导人为目标设计的教育板块。金牛学府的价值取决于能为系统培养出更优秀的内部人才，满足符合公司及团队快速发展的需求。
在会议现场，共有10位金牛董事被授权，并颁发代表金牛会至高荣誉的金牌，这不仅是对金牛们所作努力和成绩给与的鼓励，同时也是对在场所有413董事们今后获得更多成就的一种激励和期待。
会议在大家恋恋不舍中结束，但宇航人绚美小单模式才刚刚开启，这一刻，它从宇航人总部出发，由来自五湖四海的金牛董事们带到全国各地，落地，生根，发芽，壮大，最终必将长成一片繁茂的森林。
集团培训心得体会篇2
因为来之不易，所以倍感珍惜
人生真正的幸福就是能一辈子做自己喜欢做得事情。
在听了赵校长精彩的讲座后，感觉这句话在他身上得到了很好的诠释。也让自己找到了方向感和精神的寄托。
赵校长就《山大附中的教育理念与实践》这一专题展开，并引经据典加上自己多年来的人生经历和亲身实践感受，侃侃而谈，让我们在诙谐幽默的氛围中去学习理解。
山大附中一路走到现在，非常不容易。正是有文化积淀，才成就了现在的学校。说到文化，我们对这个词有很多的定义。余秋雨曾说：文化，是一种精神价值和生活方式。它通过积累和引导，创建集体人格。我们在学校的每一个人，在文化这种动态过程的熏陶过程中，慢慢形成趋于共同的思维方式。正是文化，我们才能用文化来抹亮学生生命的底色。文化的发展和创新需要理念作为强有力的支撑！
赵校长说理念是一个学校的灵魂！山大附中确立学校是教师发展的沃土，学生成长的乐园。赵校长始终本着让孩子愿意来上学，让家长满意我们的教育教学过程，使老师有一个自由发展的平台。做有信仰的教育，让学生经历，就是学习，就是成长。
一、让孩子放飞翅膀去飞翔
孩子不是你的橡皮泥，随便你捏成什么形状。即使孩子有能力去实现你的愿望，他们也可以选择不去做。当父母的不仅要尊重他们自由选择的权利，更要培养他们自由选择的能力。
就像纪伯伦《论孩子》中所说：你们是弓，你们的孩子是从弦上发出的生命的箭矢。那射者在无穷之中看定了目标，也用神力将你们引满，使他的箭矢迅疾而遥远地射了出去。让你们在射者手中的"弯曲"成为喜乐吧。因为他爱那飞出的.箭，也爱了那静止的弓。这首诗其实是论父母之道的，每个孩子都是独立的个体，父母能够给予孩子爱，却不能代替他们思想，灵魂的形成。我认为每个孩子都是独一无二的。因此作为老师，我们在教育教学中更应该去学会俯下身子，了解并尊重孩子。尊重孩子个体的差异性。不怕孩子犯错，让孩子们在课堂上能畅所欲言，真正表达自己的看法。正是因为孩子的独特性，所以在教学中我们更应该做到分层次教学。我之前在培训机构工作，教3至5岁的小孩子，每个孩子对同样的问题都有不同的反应，都有自己的想法。不管孩子的学习水平如何，但是会让每个孩子达到共同的教学目标。根据他们个体的认知水平，在课堂教学中的区角环节比如学习颜色，我会指着图片的颜色问：what color is it？对接受得比较快得孩子我会再提升一下难度：can you show me red？在辅仁教学的这一学期，我教一年级5个班的英语，每个班有48个小朋友。课堂上有很多有丰富的想象力的孩子，每次问问题，即使回答不对，我也会表扬这位孩子得自信，积极举手，表扬他很有想象力，并当着全班小朋友的面给予小粘贴或小组加分奖励。从而也让其他不爱发言，怕自己回答错的小朋友更加有自信。给孩子一双翅膀，让他们大胆飞翔！
二、让家长成为我们的合作伙伴
孩子成长学习的道路本就不是一帆风顺的，也并不是单单靠老师自己的力量就能教育好孩子的。无论从心理学还是教育学的角度来看，孩子的健康成长是需要家长和老师共同合作的。学生之间的团队合作会有意想不到的效果，老师和家长的沟通合作必定能开出希望之花。在我们的课堂上肯定会有很个性，另类的学生。有一些调皮的孩子其实他的内心是很缺乏安全感的，甚至是求关注类型的。我教的这几个班也有这样情况的孩子，有个孩子在英语课上不听课，做小动作，玩东西，遇到点困难就退缩。我就和孩子家长沟通，先表扬孩子的性格，孩子在课上很积极，是一个很爱展示，富有表现力的孩子。但是呢，孩子有时候比较松懈，遇到个难点的英语就想退缩，其实孩子本身的英语感觉是特别好的。这时候孩子妈妈认可我说的孩子的表现，性格，觉得我对孩子很关心。我继续和家长沟通孩子在家里还有生活中的样子。从而我们共同想办法解决。经过一段时间，我按照和家长商量的方法，家长再家里会和孩子交流，鼓励他，我在课堂中也会及时表扬他。慢慢的越来越自信，得到很大提高。所以，教育从来不只是老师的事，因为来之不易，我们倍感珍惜。家长将会是我们教育教学道路中最关键的盟友。
三、让学校成为自己的精神寄托
当自己成为老师的那刻起，我们最注定与学校这个地方紧紧得绑在了一起。每天在学校里看到可爱的孩子，听到他们和我打招呼，就感觉美好的一天开始了。我在这些孩子身上学到了很多，他们的知识面很广，想象力很丰富。
每一节课我都会根据每个班学生不同的学情尝试不同的教学模式。会为了让这节课更有趣，孩子们更感兴趣，我一遍遍思考，创新，做教具，使教学活动丰富。也正是根据孩子的反应程度，每一节课我会反思这节课的亮点与不足，孩子们能否接受？是不是还有更好的改进方案？……也正是这样，慢慢会觉得这成了你生命中很重要的一部分，做老师，是幸福的！更加珍惜这美好的小时光！
下午庄书记向我们讲述了教师的师德。老师的一言一行都对孩子的成长有潜移默化的影响。一个人的出色成功不在于他取得多少成就，而在于他的道德修养。这是可贵的！现在的孩子确实有不少很娇惯的孩子，每个人也都有情绪不好的时候，我们在课堂中有时也会缺少耐心。但是无论怎样，尊重，关爱孩子是每一个老师都应铭记的。
我们的辅仁学校一步步走来，也着实不易。来之不易，所以倍感珍惜！愿我也能多学习提升自己，充满正能量！共享生命的成长！
集团培训心得体会篇3
一天酒店接到一位有些文化背景的客人的投诉，客人非常细心非常用心的写了一篇很长的投诉信，为了让酒店做的更好，感谢这位客人，给我们上了一堂警示课。酒店迅速在每一时间回应并妥善跟进了这件事情直到客人得到十分满意的结果。并在事后将这封信伟达到各个部门，在加强反省的同时下决心要改变这种现象，很快，酒店的服务较之先前大有提升得许多客人的肯定。
现在回想一直，感觉颇多，下面就我个人的理解来谈一谈自己的看法，与各位同行共勉。多方面的不说了，我想出现这么多奇怪的现象固然有一些客观的因素存在，另外一个，和我们管理层跟员工的沟通还有一些基层培训的不到位的有很大关系，所以要第一个问题，管理层跟员工沟通，我不想多说，跟员工沟通不了不能怪员工太笨。更应该反省下自己是不是没有能力让员工理解。第二个问题，基层培训，这是个很重要的方面，平时我们并不是没有给员工做培训，而是培训不够深入，当然会有一些人员紧缺等不痛不痒的原因，这些都不是问题，问题在于、培训人员是否真正在想尽办法让培训对象接受并复制你的一些东西。员工没有受到充分的基础培训，原因我不想过多的分析，下面我就我自己的个人经历方面来谈谈一些培训的方式或案例。
酒店的基础培训，两个重点，一个是意识的强化培训，另外一个是实操培训，两个结合到位、才能培养一个合格的服务人员、
对于意识的培训，笔者当年搞传销的时候对他们的那种培训很佩服，(虽然传销本质是一种商业诈骗，但是从不同的角度来看也是其积极的一面)传销为什么很多人进去了就不能想出来，就是对人的这种意识的灌输非常的到位。让人很主动的了解它并去从事它，习惯性的口头提醒。心态的人为调整、还有积极的与人沟通，把这些东西常态化，多次的潜移默化最终都可以培养出一些人的强烈的意识。第二是实操培训，实操培训比意识培训更需要强化，这个应该跟人民解放军学习，没有捷径，要想获得更强更标准的操作，那就是练，勤学苦练，一次练习不、两次、两次不行就三次，一直练习到十次八次成百上千次，从陌生到熟悉。从熟悉到熟练，从熟练到精通再到游刃有余，就是练出来的，在练习上休想走捷径扎实才是硬道理，卖油翁的有事可能有人听过，说白了，手熟罢了。
手熟怎么来的.，就是不断的练习练习再练习。还有一种很重要的培训，我们姑且叫它带动式培训，怎么个带动式呢?新来的员工 ，尤其是实习生，他们的服务意识也许欠缺或者说是不够扎实，同时也没有实战经验，往往这个时候比较容易迷失方向，那么要找到方向，当然最好的方法就是找个人来学。学样是人天生的本能，我们从小到大，许多时候都是学人的样一路学过的，假如一时半会找不到学样的对象么这些新员式很有可能会开始迷茫不知道自己该怎样做，所以有时候员工犯错的时候，管理层首先应该了解清楚，而不是劈头盖脸的一顿臭骂，你这么一骂，一方面当然显得你作为至高无上的管理层特有魄力，能吓唬人。另一方面，你也堵上了员工和你沟通的唯一的门。许多服务员或者基层员并不知道自己怎样做才算是最好，那么好了，这个时候你该怎么做?最好的方法，给员工一个方向，亲自做一遍给员工看，甚至有意无意的做给员工看。假如你自己没法做，那就找个基本功比较扎实的主管或领班来做一遍，让员工知道基本的标准并获得主动服务服务意识。
当然，想让你的员工主动跟你学习，还有个方面就是有时候还要扔掉你那高高在上的臭架子，把自己和员工拉平，否则你翘着二郎腿在那指挥来指挥去，完了员式还不知道自己是做得好还是做得不好，都没有个参与对象，久而久之，不恨死你才怪。
集团培训心得体会篇4
xxxx年3月15日，是一个特别的日子，因为这天我们xx集团xx区的老师们来到了集团总部参加为期一个月的理论与实践学习。这是一次难得的学习机会，所以大家都很珍惜。初到学校，校园内优美的环境和人文气息深深地吸引了我们，老师们的热情让我们倍感亲切，孩子们的一句句“老师好”让我们感到做为教师的幸福，体现了集团学校教育的整体素质与文化涵养。
一个星期的理论学习让自己在幼教理论方面又有了一个提升和警醒。作为一名幼儿教师不仅要有扎实的专业知识，还要有创新和探索精神，了解孩子的年龄特点，根据孩子的年龄特点和思维发展水平开展各种学习和游戏活动，给孩子营造一个轻松和平等的学习环境。其次，老师还要有敬业和奉献精神，关心照顾每一个孩子的情绪和发展，对个别“调皮”的孩子要采取适当的方法加以引导，切不可一味的批评指责。要相信没有教不好的孩子，只有老师的得当孩子才会愿意和你做朋友。
让我印象最深刻的是幼儿园的环境布置，在看幼儿园的环境布置时，它们各有亮点，让我感觉耳目一新，比如：九里幼儿园和广电幼儿园给我的印象是最深刻的，教学楼内的走廊和各班级的环境创设真是各有千秋，布局有条不紊，有一股浓厚的儿童化气息。每个班的班牌设计都是比较新颖的，还有各种区域角，娃娃家、儿童医院、儿童超市，这里简直就是社会生活中的缩影，孩子们在这可以扮演社会中的各种角色，体验其中的'乐趣，累积成长经验。老师们真的很用心，把我们平时的一些废旧物品利用起来，像废报纸、鸡蛋壳、旧鞋子、毛线等在这里就变成了精美的欣赏品和孩子们喜爱的。从幼儿作品中可以看到他们的主题活动的开展，充分利用了空间，便于更换，老师布置的作品几乎很少，真正让孩子成为环境的主人。活动室所有的摆设从各个角度考虑都是那么适合孩子，有锻炼孩子自理能力的值日生，有培养孩子早期阅读习惯的图书角，有供孩子探索和发现自然的植物角也特别丰富，我们每到一所幼儿园都会感受到每所幼儿园都有一支充满爱心，朝气蓬勃的教师队伍。
幼儿园的分享阅读绘本课程教学也是很值得我们学习的，在听了几位老师的汇报课后，发现孩子们都很喜欢这套绘本，而且很感兴趣，也乐意用语言表达自己在图画中捕捉到的信息，孩子们对的内容记忆也比较深刻。老师引导的也很恰当，采用了各式各样的教学方法，引导孩子对绘本内容的理解，让孩子养成良好的阅读习惯，如：两根手指翻一翻，一起翻到第8页。这让我想起以前在教学中的误区，只让孩子拿着绘本单独阅读，老师简单描述的主要内容。现在才知道正确的绘本教学方法，要让他们体会画面和文字的联系，应创设多种不同的阅读模式，帮助幼儿成功阅读、有效阅读，从阅读中体验快乐，获得经验。
这次在学习过程中让我取得了很大的收获，弥补了以前许多的不足，也让我感受到作为一名幼儿教师的不易，要想作为一名优秀的幼儿教师更难。但是我相信只要用心去做好每一件事，用爱去感染每一位孩子，用行动去获得家长的信任，我们的宜春百树幼教一定会很美好，我们的孩子一定会很快乐，我们的家长一定会很放心，我们的老师一定会很幸福。
集团培训心得体会篇5
从容地前进，优雅地转身
刚刚踏入教师职业的我们犹如一条初入浩瀚大海的小鱼苗，彷徨着，找不到方向。
曾经我们像鱼缸里的鱼，前进、转身、前进、转身、前进、转身……时而感到疲惫失意。
后来我们在鱼缸外的世界，依旧前进、转身、前进、转身、前进、转身……当来到山大基础教育集团这片教师发展的沃土时，于是我们开始练习，从容地前进，优雅地转身，并保持冷静思考的模样……
八月，初秋的气息还不够浓厚，新航程的号角已然吹响。记得有很多人说过，教师是天底下最光辉的职业，之前记得，如今懂得。很荣幸我们成为了这一光辉职业中的一员。"十年育树，百年育人"踏上了三尺讲台，也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅。
怀着期待与欣喜，我们参加了从13号到16号为期三天半的山大基础教育集团暑期新入职青年教师培训。"期待"是因为步入新的工作岗位，对新的环境和美好的未来充满期待；"欣喜"是因为大家感受着各级领导对新老师的`深切关怀。当然，更重要的是本次培训给每位青年教师带来的惊喜与收获。
入职培训的课程丰富而实用，包括赵勇校长朴实真挚却又高瞻远瞩的专题讲座《山大附中教育理念与实践》，让我们青年教师感受到了一位资深教育工作者身上所具有的附中情怀，就像赵校长说的，这要比生命更重要。
庄晓迎书记以他博学广识的学问分别从爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人等方面深入浅出地为我们讲解了教师职业道德的相关内容。
给我们做培训的这些老师的发言中没有太多华丽的词汇，却流露出一种朴实真诚，勤奋敬业的工作态度，他们讲授的都是实实在在的值得我们大家去细细体会与"消化"的宝贵经验与独特见解。也有很多一时难以消化的教育理论知识，这都需要我们青年教师在今后的教育活动中边学习边实践，多阅读专业书籍，提高我们自身的专业素养。
参加培训的青年教师中很多已经工作了一年以上，本次培训对过去的教育理念有一定冲击，同时又让我们意识到过去教育实践中的不足之处，看清了自身所存在的问题，接下来就需要我们通过自己的努力去弥补这种不足和提升自己的能力。关爱学生就是仁慈；了解学生就是智慧。"仁者不忧，智者不惑，勇者不惧。"在做教育的过程中多思、多想、多听、多看、谨言、慎行，使自己尽快成长为一名合格的教师，一名优秀的教育工作者。
作为一名教师，作为一名山大辅仁学校的教师，不仅是一名教书育人的老师，更应该成为一个研究者，始终站在文化的高度思考教育，站在教育的高度思考教学，促进孩子发生真实性学习，为此我们必须坚持创新，在教学中发挥自己的聪明才智，争做教学发展的弄潮儿。
山大辅仁学校一直坚持"教师发展的沃土，学生成长的乐园"这一办学目标，学校的发展和学生的成长离不开一支高水平的教师队伍。本次暑期培训就充分显示了学校对青年教师发展的重视，积极为每一位教师的发展提供平台，为青年教师的快速成长助力。
与山大辅仁的美丽邂逅，自此从容地前进，优雅地转身。
相信自己，靠自己，尽一份教师的责任。
让自己活得有意思，一时一刻一分一秒都有意思。
集团培训心得体会篇6
我到恒大地产公司已经近一个月时间了，在这段时间里，我深深地体验到他的企业文化独树一帜。
企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力，是构筑企业核心竞争力的重要组成部分，它的力量深深熔铸在企业的生命力、创造力和凝聚力之中，是影响企业实力消长的长期性、基础性、战略性要素。正如许主席所说：“文化建设是恒大稳健快速发展的重要法宝。以诚信为核心的企业文化是恒大的传家宝，各级领导干部和员工务必光大传统，奉公正己，讲学习、讲政治、讲正气，使企业文化建设生生不息，永葆活力”。十余年来，恒大公司以吸收创建精神文化为先导，发展制度文化，优化行为文化，完善物质文化，形成了独具特色的恒大企业文化。精神文化涵盖企业宗旨、企业精神、工作作风、战略方针等方面。制度化管理，标准化运作和流程再造形成了其特色的制度文化。员工修身准则(简称“三十六条”)、员工行为规范(简称“十六字方针”)、员工职务行为准则成为指引恒大人前进的行为文化。《恒大报》、《恒大学习报》、恒大站、恒大之歌是企业文化生生不息的载体;劳模竞选大会、年度万人运动会等各类文化活动不断充实着恒大人的`物质文化，让企业文化内化于心，外化于行。
我们每个人都想成为一名优秀的恒大人，想成为一个事业成功的人。“恒大地产集团员工修身准则”(简称“三十六条”)为我们指明了努力的方向。
我就“三十六条”中体会最深刻的几条谈下自己的体会。“严于律己”，我们工作、生活、学习中都应该对自己高标准、严要求，追求完美，要经得起任何诱惑，做自己的主人。“作风扎实”，“精心策划、狠抓落实、办事高效”这种良好的工作作风应该贯穿我们工作的整个过程。反观自己，“精心策划”尚做得不够，在今后的工作中，每天晚上抽出半个小时，总结一天工作得失，筹划第二天的工作，对可能出现的问题做到心中有数。“善于学习”，我们正处于知识经济时代，知识更新速度极快。如果我们不注意学习，就会很快被社会所淘汰。企业发展最缺少复合型人才，我们在精通自己专业的同时还要了解相关专业，做到触类旁通。同时，我们还应该取人之长，补己之短，不断充实和提高自己。
“勤俭节约”，作为恒大人，我们要有主人翁精神，把企业当做自己的家，为公司节省不必要的支出。在工作中，严把图纸关，强化成本意识;在生活中节约每一度电、每一滴水，杜绝浪费。“组织能力”、“协调能力”“社交能力”，对于我们日常工作来说尤为重要，作为房地产开发企业，我们要与政府、施工单位、设计单位、监理单位等各个部门打交道，好多工作都需要我们去牵头组织。因此，我们要提高自己这几方面的综合能力，才能在工作中应付自如。“理论水平”、“业务水平”，我今后应该更好的将学习和工作实践相结合，不断总结经验，努力提高自己的理论水平和业务水平。“创新水平”，社会经济发展日新月异，新技术、新材料、新工艺层出不穷，我们应该更新观念，紧跟行业的发展步伐，加强行业间的学习和交流，加强对新技术、新材料、新工艺的应用。
“三十六条”将作为我一生修身的准则。虽然，好多要求我尚未完全达到，但我将在今后的工作中，对照自己的言行，去不断完善自己，努力成为一名优秀的恒大员工。
集团培训心得体会篇7
xx年11月4日，公司党委在会所三楼组织了党员培训学习，培训了3天，在这3天里我感触很深，想的也很多，反思的东西也很多“我们到底缺失了什么”。
培训第一天，公司安排了党校袁教授为我们讲述了“浅谈党的群众路线”。阐述了孟子、李世民，国以民为本的政治观点，讲述了毛泽东同志在革命初期就主张的“民众的大联合”中共一大决定了党的中心工作是开展群众路线革命斗争。中共二大提出我们要到群众中去组成一个大的党群等。特别是1920xx年9月中央第一次提出了 “群众路线”这个概念。在七大上毛泽东同志所作的《实践论》《矛盾论》中深刻的阐述了“密切联系群众的群众路线和实事求是的思想路线的关系，使群众路线理论上升到哲学高度。期间人民网做了个民意调查，17万人参与投票，民主政治以54810票排名首位，反腐倡廉35225票位居第二，社会民生31358票为第三。可见民主、反腐、民生在人民“美好生活”中占据到至高无上的地位，反腐是核心，是美好生活的奠基石。以前我们社会主义国家有15个兄弟姐妹，现在我却只剩下3个了(中国、古巴、越南)这是值得我们反思的。1991年前苏联2240多万平方公里的泱泱大国顷刻间解体，而且是在没有外敌入侵和特大自然灾害的情况下解体了，这是为什么呢?曾经面对德国法西斯强大的攻势下都没有屈服，在德国兵临莫斯科城下“莫斯科保卫战”中永不屈服的“共产党”却在无外敌无自然灾害的情况下，我们党的老大哥倒下了，这是为什么呢?这难道不为我们反思的吗?“十月革命”的成果就这么付之东流这是为什么呢?是“腐败”，“腐败”就像一个毒瘤一样慢慢的腐蚀了前苏联这个老大哥的身体，导致了老大哥不可挽回的局面。
回顾1920xx年7月1日建党以来，我们经历了十个主要阶段： 1、大革命阶段 2、土地革命阶段 3、抗战阶段 4、民主革命阶段 5、新民主主义阶段 6、社会主义建设阶段 7、文化大革命阶段 8、十一届三中全会后的社会主义发展新时期 9、建设有中国特色社会主义阶段 10、改革开放和现代化建设新阶段。才有了我们现如今的美好生活，这是来之不易的成果啊，但现在有一部分别有用心的党员，以党员的身份作为幌子，捞政治油水，腐败堕落，崇拜拜金主义，贪图享乐，把为“人民服务”的核心宗旨，变为“人民为我服务”，借职务便利捞钱捞色，民怨极深，不断激化社会矛盾，造成一部分群体事件。就像最近发生在晋宁县富有村“10·14”造成8人死亡，数人受伤的严重事件，晋宁县委、政法委书记李徐，晋宁县委副书记、统战部部长、晋城镇党委书记陈海彦，晋宁县委副书记、县长岳为民，晋宁县副县长、公安局局长侯晓冰，晋宁县公安局政委杨丹，晋宁县委、组织部部长陶希润等人，严重失职被党纪立案查处。晋宁县富有村村委会主任李加明因收受贿赂严重违纪违法，被县人民检察院逮捕和县纪委党纪立案调查。
这些血的教训应该给我们敲响警钟，都应该思考如何做一名合格的党员，21世纪的党员到底该做些什么?21世纪的党员到底缺少些什么?我们到底忘了些什么?
老一辈革命家的精髓我们到底继承了多少，是继承了他们的精神，还是他们的行为准则，还是他们的党性，我们该反思我们自己到底有些什么，现在我们可怜得只有日益膨胀的欲望，不知道作为一名合格的党员应该做些什么?缺少的党性是什么?忘记老一辈的精神是什么?我们应该多花点时间回顾先烈们的事迹，体会他们的精神，这是我们找回自己的必要前提，在思想上经历我们没有经历过的，在精神上体会我们没有体会过的，这是我们目前必须做的。
会泽分公司的党委书记(赵老师)给我们讲述的几个方面，
1、全心全意为人民服务
2、共产党员的修养
3、党员领导干部和员工心态。
“全心全意为人民服务”这句话很好念，也很好喊的一句口号，但要做到不把这句话当口号，而落到实处，真正的做到“全心全意为人民服务”是一件很不容易的事，这需要我们从本质上端正我的思想，这句话需要个人的素质修养，需要有坚定的党性和原则，其实大家注意没有，赵老师自己就是一本活生生的教材，他讲课没有那些高层专家教授那样的精辟和专业，但是他们有我们很多人现在都缺少的精神，在他身上我看到了60年代70年代的那种精神。
集团培训心得体会篇8
北京晚报·五色土 | 作者 管弦
杞，本义为枸杞。枸杞是茄科枸杞属植物。枸杞全草可食可药，《本草纲目》记载：“春采枸杞叶，名天精草；夏采花，名长生草；秋采子，名枸杞子；冬采根，名地骨皮”。枸杞子也常直接被称为枸杞。
以杞为姓，寄托了人们对美好生活的恒久向往和绵长感情。
清代《各种药材图册》中的枸杞
杞国：体小多变迁
枸杞，是很早以前就有了的。
那时，人们就喜欢枸杞。《诗经·小雅·杕杜》有写枸杞的句子，“陟彼北山，言采其杞”，登上北山，采枸杞啊采枸杞。在这首女子思念久役不归的丈夫的诗中，枸杞，这红红的小小的椭圆形的颗粒儿，就像红宝石一样，在望穿秋水一般的情思中，熠熠生辉。
所以，性平味甘、质润气和的枸杞最能明目，俗称“明眼子”。也许就是那望眼欲穿的等待，才赋予了枸杞如此特别的益处吧。枸杞归肝、肾、肺经，治疗因肝肾虚损、精血不足不能上济于目所致的眼目昏花、视力减退和夜盲症，疗效甚佳。现代比较有名的中成药杞菊地黄丸，就是以枸杞为主要药物的。民间更是习惯用枸杞来治疗慢性眼病，枸杞蒸蛋是简便有效的食疗方。据说南宋诗人陆游年老时，出现眼睛昏花现象，靠每日喝一杯枸杞羹治愈。
枸杞便很早就被人们深情注视。早在大约公元前2000年，人们就把一个枸杞生长得最茂盛的地方，称为杞国（约为今河南开封杞县一带）。商汤击败夏桀，灭亡夏朝后，将夏王室姒姓的一些遗族迁到杞国，国君为姒姓，是夏朝开国君主大禹的直系后裔。周武王姬发灭商后，建立西周政权，实行分封制，大封功臣、宗室以及先贤后代。他辗转寻找到大禹的后裔东楼公，封他到杞地，延续杞国国祚，主管对夏朝君主的祭祀。东楼公，名云衢，号东楼，也被称为杞东楼公，杞东楼公成为杞姓始祖，杞姓属于以国为姓。还有以杞东楼公名号为姓，称楼氏、娄氏，以其爵位称夏侯氏、夏氏、侯氏等。
许是源于对枸杞绵长情意的感悟，杞国一直想让国运长久。然而杞国太小，史书也罕有记载。因杞国与陈国同宗，《史记》中有《陈杞世家》，记载陈国、杞国两国的历史，但对杞国的描述只有二百七十多字，特别载称：“杞小微，其事不足称述。”
这样的小国，自身也不强大，夏代时，周天子本来还始封杞国为公爵，后至春秋时又降为伯爵。至周王室日益衰落时，杞国更是失去了庇护，其所在的中原之地面临诸侯争霸的局面，周围强邻林立，各种压迫袭扰，杞国无法在河南地区立足。为了能够在大国夹缝中求生存，杞国只好不断迁移，由到今山东滕县附近的邾国暂时避难，迁到约今山东泰安新泰一带，后又迁至约今山东潍坊市昌乐县、坊子区杞城村等地。
杞国这种屡次迁徙的策略，显然是治标不治本的。当然，如果杞国固守城池的话，因为自身实力上的差距，很可能要提前灭亡。在春秋时期，各个大国不断兼并周边的小国，导致周王朝境内诸侯国的数量锐减，杞国也完全无法避免被大国兼并的结局。至公元前445年，杞国亡于楚国，其地尽归楚国。
这个中国历史上自夏代到战国初年的诸侯小国，能够将国维持1500多年，自杞东楼公算起，有史料可考的杞国国君也有二十位，这对于杞国来说，已经是太不容易了。
了解了杞国的历史，我们对枸杞，会更加喜爱与珍惜；而历史上与杞国人有关的故事及其演变，也会让我们心生悲悯。
杞人：多忧多传奇
唯有杞国之杞人，才能造就大家耳熟能详的成语“杞人忧天”。
战国前期道学家、思想家、哲学家、文学家列子的《列子·天瑞》记载的杞人忧天的故事，就发生在杞国。有一个杞国人，他头顶蓝天，却整天担心蓝天会崩塌下来；脚踏大地，却成天害怕大地会陷落下去，以至于睡不着觉，吃不下饭。他还担心天上的太阳、月亮、星星会掉下来，惶惶不可终日。后来在一个智者的耐心开导下，他才疑虑顿消，舒心地笑了。列子用这个栩栩如生的形象，比喻没有必要的忧虑和担心。实际上，“杞人忧天”的背后，是杞国夹缝求生的辛酸史，确实和杞国所面临的困境相契合，和杞国多经磨难而造成的国人忧患意识有关。如果没有杞人忧天的意识，杞国也许很难坚持到战国初期。要知道，在消灭杞国之前，楚国至少吞并了数十个诸侯国。也许正是因为杞国及时迁移，去一些相对远离楚国等大国的地方，才能晚一点被吞并。从这一角度来看，杞国人的担忧，是可以理解的。
杞国虽小，意义重大。杞国人是夏朝王室的后裔，存有夏礼，与越国公族同出一脉。只可惜，杞国文献大多散失或被更改，很多文化没有得到很好的传扬。孔子曾为考察夏朝之礼而到访杞国，都只能发出这样的感慨：“夏朝的礼，我能说出来，但是夏朝的后代杞国不足以证明我的话；殷朝的礼，我能说出来，但殷朝的后代宋国不足以证明我的话。这都是由于文字资料和熟悉夏礼、殷礼的人不足的缘故。如果足够的话，我就可以得到证明。”
“杞人忧天”的意识，终究没有面面俱到。一些与杞国相关的故事，在历史洪流的挟裹下，也渐渐失去了原来的面目，被赋予了新的含义。那最早载于《左传·襄公二十三年》中的杞梁之妻的故事即是如此。
大约在公元前550年（春秋时期，齐庄公四年）秋，齐国将军杞梁率兵攻打莒国（约今山东莒县）时，不幸身亡。其妻迎柩至郊外（齐长城与淄水交汇处，约为今山东淄博博山源泉镇北）。齐庄王欲在此处吊唁，杞梁妻认为郊野不是吊丧之处，拒绝接受，要求齐庄王按仪节到宗室宫舍正式吊唁杞梁。齐庄王接受她的意见，专门到她家里进行了吊唁。
这本来是说一个妻子面对丈夫去世时的表现，悲痛的同时，不失理智、明礼。最终却演变成了现代人熟知的“孟姜女哭长城”。西汉宗室大臣、文学家、经学家刘向的《说苑·善说篇》加上“崩城”的内容：“昔华周、杞梁战而死，其妻悲之，向城而哭，隅为之崩，城为之厄。”其所崩之城为杞国都城。刘向还在《列女传》加上杞梁之妻“投淄水（约为今山东淄河一带）”的情节：“既葬，曰：‘我何归矣？……亦死而已。’遂赴淄水而死。”
唐末诗僧贯休的诗作《杞梁妻》将故事时间移至秦朝，将“崩城”变成“崩长城”：“秦之无道兮四海枯，筑长城兮遮北胡。筑人筑土一万里，杞梁贞妇啼呜呜。上无父兮中无夫，下无子兮孤复孤。一号城崩寒色苦，再号杞梁骨出土。疲魂饥魄相逐归，陌上少年莫相非。”这时的内容和孟姜女千里寻夫、哭崩万里长城的故事已经差不多了。杞梁后来讹传为杞良、范杞梁、万喜良等，史上无姓名记载的杞梁之妻成为了孟姜女。到了元代，孟姜女的故事被搬上舞台……
宋代史学家郑樵叹曰：“杞梁之妻，与经传所言者，数十言耳，彼则演成万千言……”
也许，唯有不断改编和演绎，才能让这个故事流传下来。
被改编、被演绎，当然有各种原因，其中有一个原因也许不容忽视，那就是国之弱小啊。
好在，还有枸杞。枸杞的强大、坚定和长久让杞国和杞姓，足够安慰。
?毛诗品物图考》中的杞树
杞子：上品可延年
枸杞真是争气的。
枸杞被历代医家推崇为强身健体、延缓衰老之良药。中国现存最早的药物学专著《神农本草经》将她列为上品，上品为君，主养命以应天，无毒，多服、久服不伤人，可轻身益气，不老延年。
有关枸杞的长寿传说，更妙趣横生。相传在北宋年间，某日有位朝廷使者在游历途中见到一位貌似十六七岁的姑娘，手执竹竿打一位白发苍苍、弓腰驼背的看起来有八九十岁的老翁。使者拦住那姑娘，责问她为何要这样对待老人。那姑娘回答：“他是我的后辈，我打他是为了教训他。”使者惊道：“那你为何要教训他呢？”姑娘答曰：“家有良药他不肯服食，年纪轻轻就这样老态龙钟的，眼睛花了，头发白了，牙齿掉光了，路也走不动了，就因为这个，我才要教训他。”使者好奇地问道：“你今年多少岁了？”姑娘朗声道：“我今年已有372岁了。”使者听后更加惊异，忙问她是用什么方法得到如此高寿的。姑娘说：“我没有什么神秘方法，只是常年服用一种叫枸杞的药草儿。”使者听罢，急忙记录下来。食用枸杞长寿，就流传到了今天。据说在山东蓬莱县的南丘村，家家户户都种着枸杞树，大家都爱吃枸杞，这个村子也被称为“长寿村”。
宋代《杞实鹌鹑图册》
枸杞的确是神奇的，其滋肾润肺、养肝明目、安神除风、坚筋骨、去虚劳、补精气等功效，都令人欣喜。对于男性，枸杞的效果更是奇特，能够防治前列腺等方面的疾病，提高血清睾酮含量，可以作为滋补强壮剂来治疗男性性功能减退、男性不育症等。
杞东楼公就喜欢食用枸杞，他食用的方法颇多，煮粥、泡水、泡酒、煲汤、炖肉、干嚼、蒸米饭等。其中，干嚼是他最喜欢的。只是，杞东楼公对干嚼的偏爱，或许也隐含着无奈，那隐约体现的，或许更多的是杞国的生存状态。在屡遭迁徙的日子里，在没办法精致生活的时候，能够摸出一把枸杞干嚼，是多么庆幸啊。方便、省事，还聊以解饥。
当然，杞东楼公干嚼枸杞的方法，后人也是认同的。据说，近代医药学家张锡纯晚年时常常干嚼枸杞，认为这样可以促进细胞再生、提高机体免疫力。
那诗经中的女子，早就智慧通达。她一定是深知枸杞的功能，才将对心上人的长长爱意，寄托于枸杞采摘之中。
枸杞，就这样从远古走来，扬着绚美的微笑，在脉脉情长的女子手中，散发出绯红精巧的芬芳。把枸杞采起来呀，等到心爱的人，送上心中的红宝石。
枸杞，终于让杞国渴望长久的心愿得以实现。（责编：沈沣）
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