作为一名中共党员，本人在思想上始终与党中央保持高度一致，拥护党的领导，认真学习党的十七届六中全会报告，深刻领会“三个代表”重要思想的，积极参加党委组织开展的各类学习，注重不断提高自身的政治素养与思想道德素质，坚定对党的信念，用正确的理论指导自己的行动。尤其在今年开展的党员先进性教育活动中，本人积极参加教育活动的每阶段活动安排，认真记录学习笔记，深刻思考撰写报告，作为医院办公室主任，积极履行自己的职责，配合领导完成各阶段的工作。

俗话说：“肚里有知识，手中方法多”。自全面负责办公室工作以后，新的工作职能要求我不断地更新自己的知识，自己的知识领域，提高自己办事、处理、协调问题的能力。业余时间认真学习专业知识和相关，不断更新自己的知识结构，拓宽知识面，具备一定的学习力。通过学习《哲学》、《毛泽东思想概论》、《》、《公文写作》等理论知识以及医疗等政策、法规和条例等，逐步提升自己的综合素质。同时不仅从书本上汲取养分，还谦虚地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习，取人之长，补己之短，努力丰富自己、充实自己、提高自己。通过学习，开阔了视野，拓宽了思路，进一步提高了政治水平和驾驭实际工作能力。

二、求真务实，不断开创工作新局面。

办公室是一个综合协调部门，工作繁杂、琐碎，很多工作不可预测，也难以量化。要使办公室工作真正实现规范、有序、高效，就必须要有一整套的工作体系作保障。一年来，本人始终践行“服务好领导、服务好部门、服务好职工”的工作理念，始终追求更高的工作效率，更优秀的服务质量，更顺畅的运转机制，更高昂的工作激情，在认真总结和继承我院办公室以往经验和优良传统的基础上，结合不断拓展的工作内容，结合兄弟单位办公室工作的先进理念，以积极、认真、诚恳的工作态度对待自己所从事的工作。

三、树立人文化办公形象，打造良好团队精神

加强队伍自身建设。深化服务职能，创新工作机制，最终靠的是素质过硬的队伍。两年来在提高科室人员整体素质上，抓了三个方面工作：一抓人员的协调磨合与内部团结。办公室3个人，性格、能力各有差异，又各管一摊，各负其责，如何用其所长，发挥个人和整体作用，是做好办公室自身建设的首要任务，我们牢固树立团结出战斗力和一盘棋的思想，着重抓好团结协作，以大局为重。通过谈心方式不断加强协调意识，促进了团结，形成了合力，战斗力、凝聚力不断提升。二抓文字表达能力。文字综合水平的高低，直接关系到办公室工作的质量。文稿质量要符合本医院的实际，同时要能够把握大局，突出重点。因此，在空余时间组织学习与办公室工作相关的书籍，通过多学、多看、多思考、多积累，并及时向院领导请教，摸清领导意图、思路。在院领导的帮助指导下，不断提高写作能力。三抓协调办事能力。为不断提高办公室人员的办事能力和效率，老同志以身作则、进行传帮带，小至如何接听电话、报告，大到文稿的拟定、对外接待都对新同志言传身教。我们常说两句话，一句是：办公室工作无小事，事事关形象;另一句是：每一天的工作都是新的。我们认为，只有经过思考之后的工作才是令人欣赏的，所以我们鼓励学习，倡导钻研。办公室人员注重学习，通过向领导、向同事、向书本，向网络学，努力提高自身业务水平和综合素质，保证了办公室工作有序的进行。

回顾一年来的工作，如果说做了一些工作，能顺利完成各项任务，这主要与每位院领导的支持和认可分不开的，与在座的每位同事的关心帮助分不开，与办公室全体人员的团结协作分不开。但自己深知离各位领导的要求和同事们的期望还有很大的差距，主要表现在：一是政治理论学习虽有一定的进步，但还没有深度和广度;二是事务性工作纷繁复杂，减少了调研机会，从而无法进一步提高自己的工作能力;三是工作中还不够大胆。

“知不足而奋进是我的追求，行不止塑品德是我的目标”，在这里再次感谢医院给我一个施展的平台，恳请各位领导、同事提出意见，使我进一步完善自己，本人也将以此述职为契机，虚心接受领导和同事们的批评和帮助，努力学习，勤奋工作，以优异的工作业绩为医院的发展建设增添一份微薄之力。

2023年保卫工作总结篇2

20__年在校党委和行政的正确领导下，在各院、部门的关心和帮助下，围绕学校党政工作要点，以“安全第一，预防为主”为工作方针，紧扣“维护学校安全稳定，构建和谐平安校园”主题，通过狠抓校园治安防范、交通管理、火灾预防、学生安全教育以及大型活动的安全保卫工作，较好的完成了各项安全稳定工作，下面从以下几个方面进行汇报：

一、工作开展情况

我将分别从政保、安全教育、治安、消防等方面进行简单汇报。

(一)抓好政保工作，维护校园稳定

1.加强信息研判、报送工作，全年收集安全类信息32条，每月定期向内保大队报送相关信息。

2.通过微信平台收集安全类信息及建议27条。

3.注重敏感时期、重要节点等时间段的严防严控，加大校园巡查力度。

4.全年完成学校重大活动安全保卫工作45次。

5.建立新疆籍维族学生电子档案，制定关注对象“六位一体”管理制度。与少数民族学生谈话20余次，走访少数民族学生宿舍10余次，解决学生关心的实际问题5项。

6.联合市局内保支队、栖霞区国保大队在我校召开新疆籍少数民族学生座谈会，时刻关注少数民族学生动态。

7.联合团委对我校52个学生社团进行摸排，严防境外组织和宗教组织渗透及利用，确保学生社团组织的纯洁性。

8.联合学工处、管理学院妥善处理了学生意外坠楼事件，确保校园安全稳定。

(二)完善制度建设，规范办事流程

1.完成保卫工作制度汇编，其中校级规章制度5项，部门规章制度、细则、流程22项。

2.坚持24小时值班和报告制度，坚持保卫干部上下班门岗制度。

3.坚持每周一上午的处室例会制度和校卫队例会制度。

4.完善各项活动的档案材料的整理工作。

5.全年保卫处共发放各类文件通知9项。

6.制定保卫处迎新工作、毕业生离校等工作预案。

7.完成案件事件登记表共46项。

(三)突出宣传教育，强化师生意识

1.“南京特师保卫处”微信公众号平台共受理学生反馈1700余条，微信后台一对一回复，共受理320余条，为学生解决实际问题共1100余条。解决了学生的学习、生活等方面的部分问题。

2.完善保卫处网站，加强网站的宣传，设立车辆违章专栏、大学生安全教育内容宣传专栏，通过微信平台共推出安全教育推文近480条。

3.开展大学生安全教育主题活动28项，为新生订制和发放安全教育读本2150本，完成治安工作简报4期。

4.联合后勤处、市公安局开展“预防艾滋病”，“预防青少年犯罪”，“预防犯罪”三项专题教育活动。

5.组建校内安全员宣讲团，为全校学生开展专题安全教育活动1次，同时邀请校外专家、属地派出所集中开展授课活动3次，提高广大学生及物业人员的安全防范意识和能力。

6.利用“4?15国家安全日”，“6?26国际禁毒日”，“11?9全国消防安全宣传教育日”等重要事件节点，全年在学校林荫道共开展8次主题安全教育展板宣传活动，共发放宣传手册5000多份，宣传海报近600份，做到“事事有宣教、处处有警示”。

7.我校举办的第三届安全知识竞赛活动、聋人消防疏散演练等活动被江苏省高教保卫学会网站宣传报道22次。

(四)强化治安防范，构建平安校园

1.完成校园监控一期建设验收工作，完成校园监控二期建设的方案设计、建设施工和竣工验收工作，截止到目前，校园公共区域监控覆盖率达到了90%以上，共有监控摄像头183个，监控室2个，视频录像谈话室1个。

2.10月份开展“安全月”宣传教育活动，对师生安全知识、法律常识尤其是预防诈骗、防盗窃等重点事项的宣传教育。发放“人人参与，安全共享”宣传册1000份，制作预防盗窃、诈骗展板20张，制作防骗“弹幕墙”2面。

3.完成我校保安物业合同的续约签订工作，4月份开展“大练兵”活动，对保安工作人员进行体能测试和业务考核，提高了安保能力和服务师生的水平。

4.为信息科学学院200多学生开展“警惕安全风险，预防校园多发性案件”的安全讲座。

5.9月完成迎新工作的保卫工作，针对预防学生被骗重点制定“六个提醒”工作方案，确保学生报道期间未发生被骗案情。

6.9月中旬开展了新生“防诈骗”专项安全教育活动。

7.10月上旬在全校新生中开展了大学生知识竞赛测试活动，并于11月举办了我校第三届大学生安全知识竞赛活动，。

8.12月组建我校代表队参加江苏省第七届大学生安全知识竞赛活动。

9.全年共处理各类警情50起(含公安接警4起)，其中盗窃案件6起、诈骗案件23起(相比去年被骗金额下降53.4%)、打架3起，突发事件7起、纠纷6起、处理5起现金及手机遗失事件。

(五)加强车辆管理，改善交通秩序

1.完成全校机动车辆重新登记和审查工作，共登记机动车辆560辆。

2.完成非机动车辆的登记和牌号发放工作，共登记校内非机动车辆80个，校外非机动车辆160余车辆，实行红、蓝两种车牌管理。

3.完成教学实训大楼地下车库、道路划线及交通标识的设计改造方案。

4.12月，向教师发放校内安全行车温馨提示400多份，对于校内违停车辆共发放告知单100多份，处理三次违规停放车辆1人次，通过12月份的集中整治，校园内机动车辆停放秩序明显好转。

5.继续开展“严禁校园外卖电动车进入校园”活动，全年处理违规进入车辆8次，进一步净化了校园内交通秩序，减少了学生安全隐患，效果凸显。

6.联合后勤处完成食堂步行街非机动车辆整治工作，全校共设立非机动车辆停放点12个。

7.10月下旬开展了“交通安全”主题宣传教育活动。

(六)加大消防投入，重视消防安全

1.开学前、放假末定期对校园消防进行检查，整改。

2.完成校园消防设备的检查，提交整改报告，完成校园及周边治安综合报告一份。

3.12月，保卫处联合物业开展大功率电器整治专项活动，在宿舍张贴宣传海报，截止到12月28日，全年共查处违章使用电器事件32起。

4.4月份组织开展了对保安和物业人员进行消防安全知识的培训工作。

5.20__年更换维修灭火器1400余只;维修安全指示牌、消防应急灯150余套;维修室外消火栓4处;完成8幢、9幢学生宿舍楼室内消火栓的改造

6.落实“消防进军训”系列活动，为我校新生开展消防安全知识讲座;9月下旬在新生中开展了“安全疏散演练”和“灭火演练”活动。

7.11月开展“11.9消防日”宣传活动，发放消防常识三折页500余份，开展了聋人消防安全知识讲座，疏散演练及灭火器材的介绍等活动。

8.召开两次安全稳定工作专题会议，与二级单位签订安全责任书19份。

(七)加强队伍建设，提高服务意识

1、加强队伍建设，层层落实责任，任务分解到人，建立集体议事、部门管事、专人办事的工作机制。

2、组织人员到淮阴师范学院、南京农业大学、南京师范大学学习交流保卫工作经验。

3、完成了校卫队的换届工作，并制定队内各项规章制度。

4、参加全国高校保卫处长培训班，全年共参加各类培训、学习8次。

5、多次参加南京市内保支队安全工作培训学习班。

6、校卫队与森林警官学院共建，每周进行军事化训练，提升整体素质。

7、办理户口迁入、迁出300多人次;办理居住证、毕业生户口的改派、补办以及身份证的办理4700多人次。

(八)加强党建工作，强化廉政建设

1.加强理论学习，认真学习党的十九大精神，定期召开支部会议，专题讨论，专人发言，撰写学习笔记。

2.积极参与我校第三届廉洁文化经典诵读比赛。

3.前往江苏师范大学参加基层党组织书记培训班学习，积极参加江苏高校党支部书记网络培训班学习，取得结业证书，参加第二期“远程教育培训周”活动，撰写学习心得。

4.组织参加学习观看党风廉政建设宣传片，认真填写党风廉政建设“一岗双责”执行情况记录本。

5.完成我校第一次党代会的代表选举，“两委委员”推荐等各项工作。

二、取得成效及创新性做法

1.通过三个多月的学习、交流、总结，完成了保卫处规章制度、细则、流程共计27项汇编。

2.安全教育主题宣传活动由过去的立体化、全面化转为精准化、专项化，真正做到覆盖全员，人人知晓。如诈骗案件同比下降%。

3.随着校园视频监控建设的完成，我校治安状况明显好转，突发事件、案件的案发率有所下降，案件的侦破率显著提高。

4.通过曝光机动车违章手段，我校机动车违章状况明显下降，通过非机动车辆的登记上牌，非机动车辆的违章现象有所遏制。

5.完成了我校少数民族学生的信息登记工作，并制定了“六位一体”关注对象管理办法。

三、存在的问题与困难

1.对外联系和交流不够。

2.校园安全管理架构还不完善，安全意识不强、安全责任不够明确。

3.校园监控设备需进一步加强。

4.校园消防基础建设有待于进一步加强。

5.学生安全意识差，师生对保卫工作包容理解不够。

四、20__年工作思路

围绕学校“十三五战略规划”，以创建“平安和谐校园”为目标，坚持“安全第一，预防为主”的方针，紧密结合学校中心工作，全面落实校园综合管理二级责任制，坚持完善制度建设、打牢基础建设、规范常规工作、提高服务水平、建立防范体系，切实强化安全管理，为学校的发展营造良好的安全稳定环境。

五、20__年工作要点

1.完成图书馆视频监控的设计、招标和建设工作，启动校内重点区域人脸识别系统的设计工作，在校园主干道安装两套车辆测速系统。

2.完成校园楼宇周围消防基础设施的改造工作，完成学生宿舍应急疏散通道电磁门的改造工作。

3.完成校园内机动车及非机动车停车场建设的方案。

4.继续在校园内开展机动车及非机动车辆的专项整治工作。

5.建立健全多形式大学生安全教育体系，定点联系二级学院，实现安全教育全覆盖。

6.利用各个时间节点，完成校园各项专项安全教育宣传活动

7.建立校园综合治理防范体系，与二级单位签订安全责任状。

8.打造保卫处工作的活动品牌，继续抓好大学生安全知识竞赛，争取再次参加第八届省级大赛。

9.根据上级要求，全面开展校内学生居住证审核、办理、发放工作，逐步规范学生签证、护照、出入境管理。

10.逐步完成新疆籍少数民族学生、藏族学生的信息收集工作。

11.进一步加强校卫队对校园安全自治作用的发挥。

12.认真完成校园内各项重大活动的安全保卫工作。

2023年保卫工作总结篇3

我校始终把安全工作列为学校的头等大事，坚持以预防为主，积极开展各类安全教育活动，落实各项防范措施，使安全工作得到全面、深入、有效地开展。

一、组织健全，职责明确

学校成立了安全工作领导小组，由彭宜卫担任组长，叶祖杰任副组长，其余各位班子成员及班主任担任成员，使安全工作有了组织领导保障。同时在行政例会、教职工大会上向教职工传达上级召开的安全工作会议精神和校园安全工作要求，针对本校的安全工作问题开展讨论，让教职工提高了安全认识。

二、务实抓细，落实到人

1、强化安全工作制度管理，把学校安全工作抓实抓细。进一步明确了各工作岗位的责任范围，做到有法可依，有章可循。

2、给家长发告知书。九月份给全体家长发《安全责任告知书》；凡学校举行期终考试，均向各位家长发《考试告知书》；凡学校放长假，均向各位家长发《假期安全告知书》。让家长明确了应做的工作和应负的责任。

3、修订完善了学校安全意外事故处置预案。结合学校本身的实际，制定校内突发事件工作预案、地震应急疏散预案、火灾事故应急预案、预防与控制传染病应急预案等，做到人员职责明确，信息渠道畅通，程序科学，实施便捷。

4、加强安全隐患排查，及时整改。定期对校园设施、校舍、消防设备、食堂等进行安全排查，对存在的隐患及时反映，及时整改。

5、严格执行课课点名制度。每堂课的任课教师必须做好学生的出席点名工作，发现问题及时与家长联系。

6、严格执行门卫制度。学生进入校门后，没有老师批条和家长来接，均不得出校门；外来人员经查验、登记、确认后方能进入校园；任何车辆，在学生上学和放学时段，不得从前校门通过。

7、加强“三防”管理。本年度，加大了技防投入建设，在原30多个摄像头的基础上，新增摄像头15个，覆盖了校园各位角落且保安人员均着装持械上岗；

8、落实了中午值班、下午放学人员值守检查、错时放学、错时上下楼道、楼道值守等制度，确保了学生各个时段的安全。

三、加强教育，增强意识

1、教育途径多样

利用早会、国旗下讲话、班（队）会、宣传标语、电子屏、校园网站、学校集会、家长会、学科渗透、班级板报、知识竞赛、发倡议书等途径有针对性地对师生及家长进行安全教育。

2、教育内容丰富

学校通过多种途径，使学生接受了比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防山洪泥石流、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育，提高了广大师生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

3、教育活动多彩

（1）我们以“安全教育日、周、月”活动为重点，经常性地对学生开展安全教育。本年度开展的安全教育日活动有：20xx年安全教育日开展了“强化安全意识，提升安全素养”的主题活动；

（2）20xx年5月16日开展了校园紧急逃生疏散演练活动。本年度开展了“防暴恐演练”、“地震应急演练”、“火灾应急演练”、“防楼道拥挤踩踏演练”等。

（3）开展了主题班（队）会活动。如“防溺水”主题会；“防暴恐”主题会等；根据“保护‘三电’设施，从我做起倡议书”内容开展“保护‘三电’”主题活动。

（4）举行了班级安全板报比赛。

本年度中，学校无重大安全事故发生。

四、存在的问题及下一步打算

1、学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

2、学校安全工作的难度不断增大。学生在家庭中往往受保护较多，而缺乏生活经验，自我保护意识和安全防范能力差，大大增加了学校安全工作的难度。

3、学校处于交通要道，严重威胁着师生的安全，对学校管理构成一定的难度。

今后，我们将进一步加大安全工作的力度，进一步与家庭、社会密切配合、通力协作，动员社会力量，齐抓共管，净化外部环境，建立切实可行的学校安全防范体系，使学校安全工作进一步经常化、制度化、社会化，以开创我校安全工作的新局面。

2023年保卫工作总结篇4

光阴似箭，岁月如梭，转眼间一年又过去了。在这一年中，我行安全保卫人员在支行行长的带领下，认真落实分行安全保卫工作会议精神，遵循“预防为主，综合治理，谁主管，谁负责”的指导原则，坚持从人防、防技、正章建制等方面为首，筑牢安全保卫工作的基础，通过制度约束和检查督促，强化了员工的安全防范意识，使安全管理落到了实处。为我行稳健经营和业务发展营造了一个稳定安全的经营环境。现将全年工作汇报如下：

1、建立规范了安保档案

在支行领导的支持下，保卫人员建立了监控设施管理档案、消防档案和识别假身份证管理档案等25类档案，为日常安全保卫工作的持续管理奠定了基础。

2、积极主动配合大堂服务

当大堂客户多时，大堂经理手忙脚乱，我们就会主动帮助大堂经理，并礼貌用语引导客户；比如：帮客户排号，去自助区帮客户取钱，帮柜员评号等服务等，得到了客户的好评。

3、加强全员安全防范意识教育和技能培训

今年以来，我行把重视和加强对员工的安全教育，全面提高防范意识，增强防范技能，作为安全防范工作的基础来抓，始终坚持“防范胜于治理”的原则，加强安全教育。主要对员工进行案例教育，组织员工熟悉“四防预案”，针对今年来银行案件日趋频繁的严峻局面，我们及时整理相关案例和分行下发的各种文件通报通知，认真组织员工学习进行案例剖析，针对我行自身的防范工作查找隐患，完善防范措施，全年进行消防培训3次。

加强对前台网点的防范技能教育，主要侧重学习相关规章制度和基本防范技能，掌握正确的操作程序以及发生紧急情况的.应急措施，各种自卫武器报警设备监控装置消防器材的操作使用等。每季度举行应急演练1次，使员工熟练地掌握了突发性事件及遇险的应急方法，有效地提高了全员安全防范的能力。

4、勤学苦练，强化自身素质

无论做任何事，务必竭尽全力，因为它能决定一个人事业的成败。作为银行的保安，平时接触现金的机会多，所以必须具备较好的个人综合素质，否则就容易出问题。而只有不断强化自身的综合素质和业务技能，才能提高自己的整体工作水平与战斗力。今年以来，支行保卫人员加强体能训练、队列训练，每日坚持跑步、俯卧撑、擒拿格斗等活动。

20ｘｘ年建设路支行实现了无盗窃案件，无抢劫案件，无诈骗案件，无火灾事故，无财产损失等，确保了支行财产安全和员工人身安全，为支行持续健康稳定的发展提供了有力保障。

2023年保卫工作总结篇5

市人民医院20xx年在市委、市政府、市卫生局及上级有关部门的正确领导和大力支持下，认真贯彻落实党的十九大精神和”三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，紧紧围绕“打开围墙办医院，人民医院为人民”的办院方针，内强素质，外树形象，力求突破争创一流，抓住医疗质量万里行活动的契机，狠抓医院医疗服务质量，强化全方位管理，综合治理，平安创建，医院安全生产管理是我院今年的主要工作。

20xx年，我院根据上级的要求，认真落实综合治理责任制，结合平安医院的创建工作，以维护医院政治稳定，治安消防安全为目标，为临床一线服务，立足基础，深化创新，进一步加大工作力度，先后开展维护医院稳定，五五普法教育，治安防范，消防安全教育，安全生产管理，医疗质量管理，纠纷调解等一系列工作，为医院的平安创建、安全生产管理年及医疗质量万里行等活动做出了一定的贡献。现将20xx年的工作总结如下：

一、社会治安综合治理

1、建立建全了管理和责任制度，落实领导责任制，医院强化了以邵敏书记为组长，各职能科室负责人为组员的社会治安综合治理领导小组，各组员职责明确，责任到人。

2、落实目标责任制，为把医院的社会治安综合治理目标真正落到实处，医院同各科室（病区、班、组）的负责人签订了综合治理目标责任书，明确科室负责人为第一综合治理责任人，同时落实月（季）度例会制度。

3、进一步深化和完善治安防范措施，有效降低医院的刑事发案率，改变医院的政治面貌。医院是公共场所，我院又地处繁华的新华街，进出人员杂，每天有xx00多人次进出医院，在如此多的人员中做好安全防范工作，确有一定的难度，根据这一特殊情况，我院充分利用现有的硬件设施进行24小时监控，并加强制度建设，要求每个值班保安做好巡逻登记工作，做到谁上班，谁负责。增强保安人员的工作责任心。

4、针对“打开围墙办医院”的方针，我院实行开放式管理。人员流动量大、杂，在病区、门诊容易发生钱包、手机被窃这一现象，我们采取了相应措施。①专门请婺城分局反扒能手在门诊、药房、抽点巡逻（特别是单人病房和电梯口病房），使我院失窃率大大降低。②对门诊楼各楼层的电子监控设备进行了改造，优化了监控设备，并在门诊药房、付款窗口粘贴防盗警示标牌。组成人防和技防的双重防范，使我院门诊发案率明显降低。

5、抓好普法教育工作，用法律保护自己，用法律手段来处理医疗纠纷。在医院的医疗服务中，特别是病人死亡，造成医院与病人家属的纠纷，是医院最头痛、最棘手的事情。病人家属寻衅滋事，大动干戈，有时影响到其他病人的治疗和正常办公。我们一方面用法律来教育病人，一方面利用与派出所共建警务室的便利关系，请公安机关提早介入给予调解，医院出现的许多纠纷都能及时平息。

xx年我院进一步深入开展了社会治安综合治理工作，并取得了较好的成绩，xx年我们将再接再励，按照上级有关部门的要求，为医院的安全尽职尽责努力工作，争取有更好的成绩。

二、继续深入开展平安医院创建工作

医院的治安、消防安全是平安医院创建的重要组成部分，我院贯彻以“安全第一，预防为主”的方针，结合医院平安创建实际工作，认真学习上级有关部门的文件精神发动和依靠全院干部职工，为维护医院正常的医疗秩序和平安医院的创建工作发挥了重要作用。

1、思想重视，认识到位

医院治安安全工作是一项重要工作，关系到患者、家属及广大医护人员。医院始终将治安安全工作列为医院工作重点来抓。每年都将此项工作列入义程，我们每季组织一次安全教育活动。上级的有关文件通知，在院长办公会、院周会上反复传达学习，以邵敏书记为主任的“综合治理委员会”专门负责此项工作。安全警钟要时时敲、月月响。医院利用横幅、黑板报、宣传窗、信息网络，开展宣传教育活动。如围绕医院的医疗质量安全、“医患纠纷安全”、“信息网络安全”、“治安安全”、“科室外出活动安全”、“车辆停放安全”、“消防安全”等开展学习讨论。人人重视治安安全工作，发现不安全因素及时排除，发现不安全事件及时报告，及时整改。一年来医院未发生刑事案件、重大医疗事故和治安、消防责任事故。全院874名职工，xx0多名临时工均无违法违纪记录。

2、明确职责，责任到人

“谁主管、谁负责”这是个很好的制度。医院的治安安全工作也是一样，根据医院工作需要，成立了“消防工作管理委员会”和“综合治理委员会”及“安全生产管理委员会”，定期对全院的安全生产工作及消防工作和治安安全工作进行全面检查。发现问题，及时开出“要事督办单”，限时整改。院领导每季度要对全院的医疗质量安全、消防安全和治安安全进行大检查。保安部做到月月要检查，小问题及时解决，大隐患及时上报。

保安部与各科室、病区签定了“治安、消防安全责任书”明确科主任、护士长为第一责任人，同时落实月（季）度例会制度。年终院部对各科室（病区）进行考核，对消防、治安安全工作不合格病区（科室）实行“一票否决”。

3、以制度化管理，保障医院治安稳定

“没有规矩，不成方圆”建立必要的安全制度是提高医院治安安全的保证。确保医院财产和医护人员安全，维护医院正常的医疗秩序，建立和完善一定的安全制度是非常必要的。我院先后制定和完善了《门卫制度》、《临时工管理制度》、《车辆管理制度》、《消防安全制度》、《保安巡逻制度》、《危险品，毒品（麻醉品）保管制度》、《财会人员现金保管制度》、《安全生产目标管理责任追究制度》、《市人民医院消防应急预案》、《市人民医院急救长铃规定》，医院在节假日安排院领导和职能科室负责人双值班制度。由于有了以上一些制度，门卫白天把好人员进出关，晚间各楼道按时上锁。保安人员严格执行《治安消防巡逻制度》做到每二小时全院巡逻一次，巡逻病房后由值班医护人员签字，保证在第一时间掌握病区不安定因素及消防安全系数。医院财务科、药库、总务仓库、计算机房等重点部们均安装了1xx防盗报警系统，病案档案室及有贵重医疗设备的科室均安装了防盗窗、防盗门。门诊楼、新病房大楼、内科住院楼、均安装有电子监控设施，有效增强了医院的安全系数。

4、警民共建，齐抓医院治安

我院与婺城公安分局城中派出所建立共建关系，在医院建立警务室。城中派出所对我院的治安安全和普法教育工作给予了大力支持。每周二、四、派民警到警务室值班，所领导每季一次到医院为医护人员上普法教育课，分析当前社会治安形势，使医护人员的法律意识明显增强，让医护人员懂得如果用法律武器来保护自己，用法律手段来处理医疗纠纷。同时我们还利用警民共建关系。请城中派出所民警（反扒能手）指导在门诊、病房开展反扒窃专项行动，使门诊、病房钱包、手机失窃率大大降低，得到了病人及医护人员的肯定。

5、抓消防安全防范不放松

安全事故防不胜防，火灾事故也一样。多年来我院十分重视消防安全工作，医院成立有义务消防队。并建立了《消防安全制度》、《消防安全管理制度》。每年进行了一次消防演练。邀请消防队参谋到医院来讲课培训，使队员个个懂得消防知识，人人学会使用灭火器材。我们还组织全院职工分批进行消防培训，让全院医护人员的消防意识得到有效提高。医院的十五层病房大楼配有温度探测器、烟感、喷淋系统，紧急逃生缓降器等先进消防设施。设消防控制中心一个，由专业人员持证上岗，24小时值班。在每个病房门上设置了应急疏散路线图，让住院病人及家属知道自己所处的位置，紧急情况下怎样离开。为确保防火安全医院今年先后更新了部分干粉灭火器。更换烟感探测器30只，消防安全出口标志牌xx块，并在门诊检验科加挂了2只应急灯、4块安全出口标志牌，急诊输血科、急诊化验室各增加了1只应急灯，病房大楼的230只干粉灭火器已在请示更换当中。在此基础上保卫科还制定有火灾应急预案和消防知识宣传资料，在每个病区（科室）进行宣传学习。保卫科经常对全院各病区（科室）进行消防检查，通过检查整改，彻底排除了安全隐患。

6、加强安全检查，及时落实整改

绷紧安全工作这根弦。勤查勤检不放松。院领导根据医院工作特点，在每周的院长查房时，对全院的消防，治安安全工作都认真细致的检查，发现问题，会同相关部门及时解决。重视出租房管理，保卫科将租房户的详细情况登记造册，并与租房户签订《治安、消防安全责任书》，定期对出租房检查，发现隐患及时整改。保卫科每周对各病区（科室）进行全面检查。查门窗、查电器使用、查消防设施，同时宣教病人及家属，不要在病房吸烟和使用电器。教育工友不在配电房使用电饭煲、微波炉，把事故苗头消灭于萌芽状态。

医院新区的安全保卫工作保卫科也非常重视，为新区设立24小时门卫值班制度，定时对宿舍区进行巡逻检查（2小时一次），晚上大门定时上锁，自行车、摩托车入库有序停放，谢绝外来车辆过夜停放。积极协助辖区派出所创建“平安小区”。

7、加强周边社区治安整治

医院的周边治安整治不容忽视。我院地处繁华的新华街，西靠市区最大的“兰溪门菜场”，外来人员过多，治安状况复杂。根据这一情况，医院保卫科请城中派出所协助指导，每天中午、晚上到四周巡逻。如发现围墙、栏杆有缺口破损，及时通知有关部门整改维修。发现违章摊贩占道经营及时给予整治清理，若发现外来不法可疑人员能不畏强暴，依法盘问查询。

8、规范院内车辆管理，确保车辆停放安全有序

“螺蛳壳里做道场”是我们施长春院长对外常说的一句话。医院因地理环境及历史原因，占地面积不大，供车辆停放的面积不多，这就给车辆管理工作带来一定的难度。保卫科制定了《停车须知》制度及职工车辆停放通行证，车管人员24小时值班，对进出库车辆认真指挥，并做好登记工作。为确保停放安全，医院给汽车停放处划定标准车位，安装了减速块，定位器等车库设施，并且利用监控设施进行24小时监控。车管人员加强巡逻，做到谁上班谁负责。

医院治安消防安全是医院发展的根本，医院治安消防安全工作必须长抓不懈。

三、开展安全生产目标管理责任制活动

开展安全生产目标管理责任制活动也是社会综合治理和平安医院创建的重要组成部分，我院根据上级卫生主管部门的部署，结合我院的实际情况，在医疗安全，生产安全方面做了大量的工作。

1、医院专门成立了安全生产管理委员会，制定了《市人民医院突发性事件应急预案》并与各职能科室、临床科室签订了安全生产目标管理责任书，把生产安全、医疗安全、防火、防盗、社会治安等具体工作分解并落实到科室及个人。

2、医院定期组织院长行政查房，通过走访病人，现场查看等形式及时发现存在问题，并及时通知相关科室或个人限期整改，对整改不力的人或事进行处罚，并做到考核有标准，检查有尺度，奖惩有依据。

3、生产安全的防范要做到，人防、物防、技防相结合，强化特种设备及水、电、气、交通、通讯、信息网络等重点部门的安全管理，责任落实到人，并与奖惩相结合。

4、为确保医院安全，医院增加了安全设施、保安人员的投入，今年在原有监控设施的基础上，又新增加了部分摄像机，有效增强了医院治安安全的系数。

5、xx年医院对一批老化的消防设施、设备进行了更换，对全部烟感进行了全面清洗，更新烟感探测器30只，消防水带、水枪头若干只，更新干粉灭火器若干只，更换消防安全出口标志牌xx块，增加消防安全出口标志牌4块，应急灯4只，更新了消控主机，有效增强了消防安全系数。

开展安全生产目标管理责任制活动，有利于创造一个良好的就医环境，有利于构建和谐的医患关系，让患者安全、满意起到了积极的作用。

虽然，我们在20xx年度的各项工作中取得了一定的成绩，但离市局及上级有关部门下达的目标还有一定的差距，我们将在20xx年的工作中，按照市委、市政府、市卫生局及上级相关部门提出的要求，严格管理，落实责任，把医院的各项工作做得更好、更扎实。

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